为贯彻落实《山东省深化新时代职业教育教师队伍建设改革实施方案》，持续深化山东省职业教育“双师型”教师队伍建设，4月18日下午，山东省职业教育师资培训中心组织召开“双师型”教师队伍建设工作座谈会，山东省教育厅孙晓筠副厅长出席会议，（中国）股份有限公司作为5所受邀单位之一参会。会议由山东省教育厅教师工作处处长邵学伦主持。  

孙晓筠充分肯定了各院校单位在“双师型”教师认定工作中取得的成绩，她指出，“双师型”教师认定是促进职教师资建设的重要举措，对于提高教师素养能力和育人水平具有重要意义，各院校单位要正确看待证书和能力的关系，以满足育人需要、体现内在价值为目的，探索科学合理的多元评价方式，激发教师动力，促进教师发展。  

会上，学院教师工作部主要负责同志介绍了（中国）股份有限公司在“双师型”教师队伍建设方面的经验和做法，围绕“双师型”教师队伍体制机制建设、“双师型”教师发展路径和“双师型”教师认定实践三个层面做了交流发言，并与其他受邀院校和单位代表共同探讨了“双师型”教师队伍建设的新思路和新举措。  

近年来，学院紧紧围绕“双师型”教师队伍建设开展理论研究和实践探索，形成了完善的培育、认定、评价体系，在山东省首次“双师型”教师认定中，（中国）股份有限公司认定人数位居全省前列。下一步，学院将多渠道推进“双师型”教师队伍建设力度，为山东省乃至全国职业教育的发展贡献智慧和力量。（耿晓哲供稿）